Estatuto

TÍTULO I

DENOMINACIÓN, DURACIÓN, DOMICILIO Y OBJETO SOCIAL

ARTÍCULO 1º.- Con la denominación de CONSEJO GENERAL ARGENTINO
DE OSTEÒPATAS, Asociación civil, se constituye, el día trece del mes de
diciembre del año dos mil uno, una entidad sin fines de lucro, de duración
ilimitada y con domicilio legal en la ciudad de Buenos Aires.

ARTÍCULO 2º.- Son sus propósitos:
1.- Promover e impulsar la enseñanza, el perfeccionamiento y el desarrollo de
la osteopatía como profesión de salud independiente, de alto nivel de
competencia en atención primaria, en todos los aspectos: educativos,
académicos, disciplinarios, jurídicos y éticos.
2.- Promover e impulsar el reconocimiento a nivel oficial y legal de la osteopatía
como disciplina autónoma de atención primaria dentro de las ciencias de la
salud, así como su ejercicio profesional.
3.- Promover el título académico de osteópata y las modalidades de su ejercicio
profesional en la situación actual y en el cuadro de una futura legislación y
reglamentación.
4.- Asistir a los organismos gubernamentales y no gubernamentales en el
desarrollo de políticas educativas. Fomentar y organizar la realización de
estudios e investigaciones de nuevas estrategias educativas.
5.- Agrupar y registrar en forma voluntaria a los profesionales osteópatas que
ejerzan en el país conforme a los criterios de moralidad, de formación, de título,
de práctica profesional y de enseñanza definidos por la Asociación,
confeccionando y manteniendo su nómina actualizada.
6.- Representar, en su función ética y deontológica, la profesión del osteópata y
los miembros de la Asociación, a nivel nacional e internacional.
7.- Promover la excelencia en la formación académica y ética de los
profesionales osteópatas y en ejercicio de su profesión.
8.- Mantener una reflexión ética, elaborar un código de deontología, y fijar las
condiciones de la práctica del osteópata miembro de la Asociación, en el
cuidado del respeto y de la seguridad de los pacientes.
9.- Desarrollar toda acción para promover la calidad de la osteopatía en el país
y una atención eficaz y segura a los pacientes.
10.- Aplicar a sus asociados las sanciones definidas en el estatuto y
reglamento interno en caso de no respetarse el código de deontología y las
condiciones de práctica y ejercicio profesional aprobados por la Asociación.
11.- Promover la investigación y la discusión científicas mediante la publicación
de trabajos relacionados con la osteopatía y la organización de cursos,
seminarios, conferencias y congresos en foros nacionales e internacionales.
12.- Crear concursos y premios a las ciencias relacionadas con la osteopatía.
Otorgar becas destinadas a apoyar la tarea de los educadores y educandos.
13.- Establecer vinculaciones con otras instituciones de carácter nacional e
internacional de análogos fines, con el propósito de promover el intercambio
científico y cultural y realizar acuerdos de reconocimiento mutuo de los títulos
profesionales.

TÍTULO II

CAPACIDAD, PATRIMONIO Y RECURSOS SOCIALES


ARTICULO 3º.- La asociación está capacitada para adquirir bienes y derechos
y contraer obligaciones. Podrá, en consecuencia, operar con instituciones
bancarias, públicas y privadas.

ARTÍCULO 4º.- El patrimonio se compone de los bienes que posee en la
actualidad y de los que adquiera en lo sucesivo por cualquier título, así como
de los recursos que obtenga por: 1) Las cuotas ordinarias y extraordinarias que
abonan los asociados; 2) Las rentas de sus bienes; 3) Las donaciones,
herencias, legados y subvenciones; 4) Todo otro ingreso que pueda obtener
lícitamente de conformidad al carácter no lucrativo de la Institución.

TÍTULO III

ASOCIADOS, CONDICIONES DE ADMISIÓN, RÉGIMEN DISCIPLINARIO


ARTÍCULO 5°.- Se establecen las siguientes categorías de asociados:

a) Activos: Las personas de ambos sexos, mayores de edad, residentes
en el país, que posean título profesional de osteópata y que ejerzan su
profesión dentro de la República Argentina. Pagarán cuota social y cuota
de ingreso y tendrán voz y voto en las asambleas, pudiendo ser elegidos
para integrar los órganos sociales.

b) Adherentes: Las personas de ambos sexos, mayores de edad,
residentes en el extranjero, argentinos o no, que posean título
profesional de osteópata y que ejerzan la profesión en el extranjero.
Pagarán cuota social y cuota de ingreso y tienen voz pero no tienen
derecho al voto en las asambleas generales. No pueden integrar los
órganos sociales. Deben pertenecer al registro de osteópatas, público o
privado, del país en el que ejercen

c) Benefactores: Las personas físicas, mayores de edad, que prestan o
han prestado servicios señalados a la Asociación, y que aportan su
apoyo. No es necesario que posean título profesional de osteópatas. No
pagan cuota alguna y tienen voz pero no tienen derecho al voto en las
asambleas generales. No pueden integrar los órganos sociales.

d) Honorarios: Son profesionales osteópatas diplomados, antiguos socios
activos de la organización que se jubilaron y que, en consecuencia, ya
no ejercen la profesión.
La calidad de socio honorario es adquirida de pleno derecho por todo
socio activo que reúna tales condiciones y que presente su solicitud a la
Comisión Directiva, con la única limitación de no poseer antecedentes
desfavorables. La aceptación de esta solicitud implica el cese de la
calidad de socio activo. Los socios honorarios no pagan cuota, y tienen
voz pero no tiene derecho al voto en las asambleas generales. No
pueden integrar los órganos sociales.

CONDICIONES DE ADMISIÓN

ARTÍCULO 6°.- Toda solicitud de admisión para el otorgamiento de la calidad
de socio activo o adherente, será formulada por escrito, presentada por dos
padrinos, que deberán ser socios activos con por los menos tres años de
antigüedad, o socios fundadores.
La Comisión Directiva decidirá sobre la admisión de los socios activos,
adherentes y benefactores, con el voto favorable de los tres cuartos de los
miembros presentes, y debe justificar sus decisiones las que se comunicarán al
interesado. Las condiciones de admisión están detalladas en el reglamento
interno.
Para ser socio activo o adherente de la asociación, se debe cumplir con los
siguientes criterios:

1- Criterio de moralidad:
El socio deberá ejercer su profesión de osteópata respetando acabadamente la
ética y el código de deontología profesional de la Asociación.

2- Criterio de formación:
El socio debe ser titular de un diploma en osteopatía, argentino o extranjero.
Las condiciones de apreciación están definidas en el reglamento interno.

3- Criterio de práctica profesional:
El socio debe ejercer la osteopatía como actividad profesional. Puede ejercer
otras actividades compatibles con su independencia y su dignidad pero sin
referencia alguna a su título de osteópata. Debe estar en regla con la
legislación fiscal vigente en materia de impuestos.

4- Criterio de enseñanza:
En el caso que el socio practique la decencia o enseñanza de la profesión,
deberá respetar las reglas dictadas en el reglamento interno y el artículo 8° del
presente estatuto.

DERECHOS Y OBLIGACIONES DE LOS MIEMBROS DE LA ASOCIACIÓN

ARTÍCULO 7°.- Los miembros de la Asociación tienen los derechos y las
obligaciones que resultan de las disposiciones legales y reglamentarias en
vigencia, como de los estatutos presentes y los reglamentos internos y el
código de deontología profesional.

ARTÍCULO 8°.- La admisión implica la obligación de respetar en su letra y en
su espíritu, los estatutos presentes, el reglamento interno que comprende el
código de deontología, y de someterse a todas las decisiones tomadas por la
Asamblea General o la Comisión Directiva.
Los socios tienen prohibida la enseñanza o docencia de la profesión fuera de
una institución o escuela no reconocida por la Asociación o que no tenga como
objetivo la formación del osteópata profesional conforme a los criterios dictados
por la misma.
La admisión a la Asociación implica igualmente para los socios activos o
adherentes el derecho y el deber de prevalecerse de esta adhesión,
mencionando su calidad de socio, especialmente sobre toda correspondencia y
placa profesional.
Todo socio activo o adherente tiene el derecho y el deber de utilizar la sigla de
la Asociación. El logo de la Asociación podrá figurar en su membrete y en sus
tarjetas profesionales. Toda otra utilización de la denominación social deberá
estar autorizada por la Comisión Directiva.

PÉRDIDA DE LA CALIDAD DE ASOCIADO

ARTÍCULO 9°.- Perderá su carácter de asociado el socio que hubiere dejado
de reunir las condiciones requeridas por este estatuto para serlo. El asociado
que se atrase en el pago de tres cuotas o de cualquier otra contribución
establecida, será notificado fehacientemente de su obligación de ponerse al día
con la Tesorería social. Pasado un mes de la notificación sin que hubiera
regularizado su situación, la Comisión Directiva podrá declarar la cesantía del
socio moroso. Se perderá también el carácter de asociado por fallecimiento,
renuncia o expulsión.

ARTÍCULO 10°.- La Comisión Directiva podrá aplicar a los asociados las
siguientes sanciones: a) Amonestación; b) Suspensión, cuyo plazo máximo
no podrá exceder de un año; c) Expulsión. Las sanciones se graduarán de
acuerdo a la gravedad de la falta y a las circunstancia del caso, por las
siguientes causas: 1) Incumplimiento de las obligaciones impuestas por el
estatuto, reglamentos o resoluciones de las asambleas y de la Comisión
Directiva; 2) Inconducta notoria; 3) Hacer voluntariamente daño a la Asociación,
provocar desórdenes en su seno u observar una conducta notoriamente
perjudicial a los intereses sociales.

ARTÍCULO 11°.- Las sanciones disciplinarias serán resueltas por la Comisión
Directiva previa defensa del inculpado, y con el voto favorable de los tres
cuartos de los miembros presentes. En todos los casos, el afectado podrá
interponer –dentro del término de 30 días de notificado de la sanción- el
recurso de apelación por antes la primera asamblea que se celebre. La
interposición del recurso tendrá efecto suspensivo. En el supuesto de ejercer el
socio sancionado un cargo dentro de los órganos de administración o
fiscalización, podrá ser suspendido por dicho órgano, en tal carácter, hasta
tanto resuelva su situación la asamblea respectiva.

TÍTULO IV

COMITÉ DE SABIOS

ARTÍCULO 12°.- El comité de sabios está compuesto por ex Presidentes de la
Asociación, que hayan cumplido su mandato hasta el término previsto y
carezcan de antecedentes desfavorables. Son elegidos por la Asamblea
General Ordinaria a solicitud de los mismos y con la conformidad de la
Comisión Directiva.
Su rol es consultivo y de consejo. Pueden intervenir en mediaciones a pedido
de la Comisión Directiva.

TÍTULO V

COMISIÓN DIRECTIVA Y ÓRGANO DE FISCALIZACIÓN


ARTÍCULO 13°.- La Asociación será dirigida y administrada por una Comisión
Directiva compuesta del número de miembros titulares que fije la Asamblea
General entre un mínimo de cinco y un máximo de ocho, pudiendo la Asamblea
elegir de uno a tres suplentes, los que se incorporarán a la Comisión Directiva
por el orden de su designación. La Asamblea elegirá obligatoriamente un
Presidente, un Vicepresidente, un Secretario, un Tesorero y un Vocal Titular.
Los restantes, en su caso, serán vocales. El mandato de los mismos durará
tres años. Habrá un Órgano de Fiscalización compuesto de un Revisor de
cuentas suplente; sus mandatos durarán tres años. En todos los casos los
mandatos son únicamente revocables por la Asamblea. Los miembros de los
órganos sociales podrán ser reelegidos.

ARTÍCULO 14°.- Para integrar los órganos sociales se requiere pertenecer a la
categoría de socio activo con una antigüedad mínima de tres años, o ser socio
fundador, tener como única actividad laboral el ejercicio de la profesión de
osteópata, y no ser miembro directivo de otra asociación que agrupe a
osteópatas.

ARTÍCULO 15°.- En caso de licencia, renuncia, fallecimiento o cualquier otra
causa que ocasione la vacancia transitoria o permanente de un cargo titular,
entrará a desempeñarlo quien corresponda por orden de designación. Este
reemplazo se hará por el término de la vacancia y siempre que no exceda el
del mandato por el que fuera elegido dicho suplente.

ARTÍCULO 16.- Si el número de miembros de la Comisión Directiva quedar
reducido a menos de la mayoría absoluta del total, habiendo sido llamados
todos los suplentes a reemplazar a los titulares, los restantes deberán convocar
a asamblea dentro de los quince días para celebrarse dentro de los treinta días
siguientes, a los efectos de integración. En caso de vacancia total del cuerpo,
el Órgano de Fiscalización cumplirá dicha convocatoria, todo ello sin perjuicio
de las responsabilidades que incumban a los miembros directivos renunciantes.
En ambos casos, el órgano que efectúe la convocatoria tendrá todas las
facultades inherentes a la celebración de la asamblea o de los comicios.

ARTÍCULO 17°.- La Comisión Directiva se reunirá una vez por mes, el día y
hora que determine en su primera reunión anual y, además, toda vez que sea
citada por el Presidente o a pedido del Órgano de Fiscalización o de tres de
sus miembros, debiendo en éstos últimos casos celebrarse la reunión de la
convocatoria. La citación se hará por circulares y con cinco días de
anticipación. Las reuniones se celebrarán válidamente con la presencia de la
mayoría absoluta de sus miembros, requiriéndose para las resoluciones el voto
de igual mayoría de los presentes, salvo para las reconsideraciones que
requieran el voto de las dos terceras partes en sesión de igual o mayor número
de asistentes que aquélla en que se resolvió el tema a reconsiderar, y para la
admisión de socios y aplicación de sanciones, que requerirán las mayorías
fijadas en los artículos 6° y 11°, respectivamente. El Presidente tendrá doble
voto en caso de empate.

ARTÍCULO 18°.- Son atribuciones y deberes de la Comisión Directiva:

a) Ejecutar las resoluciones de las asambleas, cumplir y hacer cumplir este
estatuto y los reglamentos, interpretándolos en caso de duda, con cargo de
dar cuenta a la asamblea más próxima que se celebre.

b) Ejercer la administración de la Asociación.

c) Convocar a asambleas.

d) Resolver la admisión de las personas que solicitan ingresar como socios.

e) Expulsar o sancionar a los asociados.

f) Nombrar al personal necesario para el cumplimiento de la finalidad social,
fijarle sueldo, determinarle las obligaciones, sancionarlo y despedirlo.

g) Presentar a la asamblea general ordinaria la Memoria, Balance General,
Inventario, Cuenta de Gastos y Recursos e Informe del Órgano de
Fiscalización. Todos estos documentos deberán ser puestos en
conocimiento de los socios con la anticipación requerida por el artículo 26°
para la convocatoria a asamblea ordinaria.

h) Realizar los actos que especifican los artículos 1881 y concordantes del
Código Civil, con cargo de dar cuenta a la primera asamblea que se
celebre, salvo los casos de adquisición y enajenación de inmuebles y
constitución de gravámenes sobre éstos, en que será necesaria la
autorización previa de la asamblea.

I) Dictar las reglamentaciones internas necesarias para el cumplimiento de las
finalidades sociales, así como del Código de Ética o deontológico, las que
deberán ser aprobadas por la asamblea y presentadas a la Inspección
General de Justicia a los efectos determinados en el artículo 114 de las
Normas de dicho organismo, sin cuyo requisito no podrán entrar en
vigencia. Se exceptúan las reglamentaciones que no tengan contenido
estatutario.

ARTÍCULO 19°.- El Órgano de Fiscalización tendrá las siguientes atribuciones
y deberes:

a) Controlar permanentemente los libros y documentación contable
respaldatoria de los asientos volcados, fiscalizando la administración,
comprobando el estado de la caja y la existencia de los fondos, títulos y
valores.

b) Asistir a las sesiones de Comisión Directiva cuando lo estime conveniente,
con voz y sin voto, no computándose su asistencia a los efectos del
quórum.

c) Verificar el cumplimiento de las leyes, estatutos y reglamentos, en especial
en lo referente a los derechos de los socios y las condiciones en que se
otorgan los beneficios sociales.

d) Anualmente, dictaminar sobre la Memoria, Inventario, Balance General y
Cuenta de Gastos y Recursos presentadas por la Comisión Directiva a la
asamblea ordinaria, al cierre del ejercicio.

e) Convocar a asamblea ordinaria cuando omitiere hacerlo la Comisión
Directiva, previa intimación fehaciente a la misma por el término de quince
días.

f) Solicitar la convocatoria a asamblea extraordinaria cuando lo juzgue
necesario, poniendo los antecedentes que fundamentan su pedido en
conocimiento de la Inspección General de Justicia cuando se negare a
acceder a ello la Comisión Directiva.

g) Convocar, dando a cuenta al Organismo de Control, a asamblea
extraordinaria, cuando fuera solicitada infructuosamente a la Comisión
Directiva por los asociados, de conformidad con los términos del artículo
25°.

h) Vigilar las operaciones de liquidación de la Asociación. El órgano de
administración cuidará de ejercer sus funciones de modo que no
entorpezca la regularidad de la administración social.

DEL PRESIDENTE Y VICEPRESIDENTE

ARTÍCULO 20°.- Corresponde al Presidente o al Vicepresidente en su caso, o
a quién los reemplace estatutariamente:

a) Ejercer la representación de la Asociación.

b) Citar a las asambleas y convocar a las sesiones de la Comisión Directiva a
presidirlas.

c) Tendrá derecho a voto en las sesiones de la Comisión Directiva al igual que
los demás miembros del cuerpo y, en caso de empate, votará nuevamente
para desempatar.

d) Firmar con el Secretario las actas de las asambleas y de la Comisión
Directiva, la correspondencia y todo documento de la Asociación.

e) Autorizar con el Tesorero las cuentas de gastos, firmando los recibos y
demás documentos de la Tesorería de acuerdo con lo resuelto con la
Comisión Directiva. No permitirá que los fondos sociales sean invertidos en
objetos ajenos a lo prescripto por este estatuto.

f) Dirigir las discusiones, suspender y levantar las sesiones de la Comisión
Directiva y asambleas cuando se altere el orden y faltare el respeto debido.

g) Votar por la buena marcha y administración de la Asociación, observando y
haciendo observar el estatuto, reglamentos, las resoluciones de las
asambleas y de la Comisión Directiva.

h) Sancionar a cualquier empleado que no cumpla con sus obligaciones y
adoptar las resoluciones en los casos imprevistos. En ambos supuestos
será “ad referéndum” de la primera reunión de Comisión Directiva.

DEL SECRETARIO

ARTÍCULO 21°.- Corresponde al Secretario o a quien lo reemplace
estatutariamente:

a) Asistir a las asambleas y sesiones de Comisión Directiva, redactando las
actas respectivas, las que asentará en el libro correspondiente y firmará con
el Presidente.

b) Firmar con el Presidente la correspondencia y todo documento de la
Asociación.

c) Citar a las sesiones de la Comisión Directiva de acuerdo a lo prescripto por
el artículo 17°.

d) Llevar el libro de Actas y, conjuntamente con el Tesorero, el Registro de
Asociados.

DEL TESORERO

ARTÍCULO 22°.- Corresponde al Tesorero o a quién lo reemplace
estatutariamente:

a) Asistir a las sesiones de la Comisión Directiva y a las asambleas.

b) Llevar conjuntamente con el Secretario el Registro de asociados. Será
responsable de todo lo relacionado con el cobro de las cuotas sociales.

c) Llevar los libros de contabilidad.

d) Presentar a la Comisión Directiva balances mensuales y preparar,
anualmente, el Balance General y Cuenta de Gastos y Recursos e
Inventario correspondientes al ejercicio vencido que, previa aprobación de
la Comisión Directiva, serán sometidos a la asamblea ordinaria.

e) Firmar con el Presidente los recibos y demás documentos de Tesorería
efectuando los pagos resueltos por la Comisión Directiva. Depositar en una
institución bancaria a nombre de la Asociación y a la orden conjunta del
Presidente y Tesorero, los fondos ingresados a la Caja Social, pudiendo
retener en la misma hasta la suma que la Comisión Directiva determine.

f) Dar cuenta del estado económico de la entidad a la Comisión Directiva y al
Órgano de Fiscalización toda vez que se le exija, o lo considere necesario.

DE LOS VOCALES TITULARES Y SUPLENTES

ARTÍCULO 23°.- Corresponde a los Vocales Titulares:

a) Asistir a las asambleas y sesiones de la Comisión Directiva con voz y voto.

b) Desempeñar las comisiones y tareas que la Comisión Directiva les confíe.
Corresponde a los Vocales Suplentes:

a) Entrar a formar parte de la Comisión Directiva en las condiciones previstas
en estos estatutos.

b) Concurrir a las sesiones de la Comisión Directiva con derecho a voz pero no
a voto. No será computable su asistencia a los efectos del quórum.

TÍTULO VI

ASAMBLEAS


ARTÍCULO 24°.- Habrá dos clases de asambleas generales: Ordinarias y
Extraordinarias.
Las Asambleas Ordinarias tendrán lugar una vez por año, dentro de los
primeros cuatro meses posteriores al cierre de ejercicio, cuya fecha de clausura
será el último día del mes de febrero de cada año, y en ellas se deberá:

a) Considerar, aprobar o modificar la Memoria, Balance General, Inventario,
Cuenta de Gastos y Recursos e Informe del Órgano de Fiscalización.

b) Fijar el número de miembros de la Comisión Directiva y elegir y designar los
integrantes de los órganos sociales, titulares y suplentes.

c) Fijar la cuota social y determinar las pautas para su actualización, las que
serán instrumentadas por la Comisión Directiva.

d) Tratar cualquier otro asunto incluido en el Orden del Día.

e) Tratar los asuntos propuesto por un mínimo del cinco por ciento de los
socios y presentarlos a la Comisión Directiva dentro de los treinta días de
cerrado el ejercicio anual.

ARTÍCULO 25°.- Las Asambleas Extraordinarias serán convocadas siempre
que la Comisión Directiva lo estime necesario, o cuando lo soliciten el Órgano
de Fiscalización o el diez por ciento de los socios con derecho a voto.
Estos pedidos deberán ser resueltos dentro de un término de diez días y
celebrarse la asamblea dentro del plazo de treinta días. Si no se tomase en
consideración la solicitud o se negare infundadamente, podrá requerirse en los
mismos términos y procedimientos al Órgano de Fiscalización quien la
convocará o se procesará de conformidad con lo que determina el artículo 10
inciso i) de la ley 22.315 o norma que en el futuro la reemplace.

ARTÍCULO 26°.- Las asambleas se convocarán por circulares remitidas al
domicilio de los socios activos, adherentes, benefactores y honorarios, con
veinte días de anticipación. Con la misma antelación deberá ponerse a
consideración de los socios la Memoria, Balance General, Inventario, Cuenta
de Gastos y Recursos e Informe del Órgano de Fiscalización. Cuando se
sometan a consideración de la asamblea reformas al estatuto o reglamentos, el
proyecto de las mismas deberá ponerse a disposición de los socios con
idéntico plazo. En las asambleas no podrán tratarse otros asuntos que los
incluidos expresamente en el Orden del Día salvo que se encontrare presente
la totalidad de los asociados con derecho a voto y se votare por unanimidad la
incorporación del tema.

ARTÍCULO 27°.- Con la anticipación prevista por el artículo 26° se pondrá a
exhibición de los asociados el padrón de los que están en condiciones de
intervenir, quiénes podrán efectuar reclamos hasta cinco días antes del acto,
los que deberán resolverse dentro de los días siguientes. Participarán en las
Asambleas los socios activos con voz y voto; y los socios adherentes
benefactores y honorarios sólo con voz. La Comisión Directiva podrá autorizar
la presencia de asesores para informar acerca de temas determinados. Todo
socio puede representar hasta dos socios de su misma categoría, con poderes
suficientes. No se excluirá del padrón a quiénes, pese a no estar al día con
Tesorería, no hubieren sido efectivamente cesanteados. Ello sin perjuicio de
privárseles de su participación en la asamblea si no abonan la deuda pendiente
antes del inicio de la misma.

ARTÍCULO 28°.- Las asambleas se celebrarán válidamente, aún en los casos
de reforma de estatutos y de disolución social, sea cual fuere el número de
socios concurrentes, media hora después de la fijada en la convocatoria, si
antes no se hubiera reunido ya la mayoría absoluta de los socios con derecho a
voto. Serán presididas por el Presidente de la Asociación o, en su defecto, por
quién la asamblea designe por mayoría simple de los votos emitidos.
Quien ejerza la Presidencia sólo tendrá el voto en caso de empate.

ARTÍCULO 29°.- Las resoluciones se adoptarán por mayoría absoluta de votos
emitidos por los socios activos, salvo cuando este estatuto se refiera
expresamente a otras mayorías. Ningún socio podrá tener más de un voto y los
miembros de la Comisión Directiva y Órgano de Fiscalización no podrán votar
en asuntos relacionados con su gestión. Los socios que se incorporen una vez
iniciado el acto, sólo tendrán voto en los puntos aún no resueltos.

TÍTULO VII

DISOLUCIÓN Y LIQUIDACIÓN


ARTÍCULO 30°.- La asamblea no podrá decretar la disolución de la Asociación
mientras haya una cantidad de asociado dispuestos a sostenerla, cuyo número
posibilite el regular funcionamiento de los órganos sociales.
De hacerse efectiva la disolución se designarán los liquidadores que podrán ser
la misma Comisión Directiva o cualquier otra comisión de asociados que la
asamblea designe.
El Órgano de Fiscalización deberá vigilar las operaciones de liquidación de la
Asociación. Una vez pagadas las deudas, el remanente de bienes se destinará
a una institución de bien común, con personería jurídica, domicilio en el país y
exención de todo gravamen en los órdenes nacional, provincial y municipal, la
cual deberá estar reconocida por la Administración Federal de Ingresos
Públicos, Dirección General Impositiva, o el organismo que las reemplace en el
futuro. La destinataria del remanente de bienes será designada por la
Asamblea de disolución.

TÍTULO VIII

DISPOSICIÓN TRANSITORIA


ARTÍCULO 31°.- Durante los primeros tres años de existencia de la
Asociación, la antigüedad requerida por el artículo 14° no será exigible,
debiendo sustituirse por la recomendación personal favorable de dos socios
fundadores.